随着国企改革纵深推进，水务行业市场竞争持续加剧，产业转型不断提速，对企业管理团队综合素养、党建与业务协同融合提出更高现实要求。
9月14日上午，贵州水投贵阳水务环境集团中高层干部领导力提升暨基层党组织书记及党务工作者专项培训班（第二期）在河海大学西康路校区正式开班。本次培训由贵州水投贵阳水务环境集团主办、河海大学承办。贵州水投贵阳水务环境集团总法律顾问贺正红，河海大学终身教育学院副院长于伟出席开班仪式，集团本部及下属各单位共计62名中高层管理人员、党务工作者参加培训。
培训坚持问题导向，紧密贴合集团改革发展实际，设置党建引领、领导力提升、合规管理、智慧水务、产业升级五大课程模块，内容涵盖党的二十届四中全会精神、铸牢中华民族共同体意识、国有企业合规管理、水务环境产业发展趋势、智慧水务技术创新、国企改革政策解读等专题。教学采用专题讲座、现场教学、警示教育相结合的形式，同步组织爱国主义教育、江宁智慧水务科技馆现场研学，促进理论学习、案例剖析、实践体验与交流研讨有机统一，着力推动培训成果转化为破解实际工作难题的能力。
开班仪式上，于伟代表河海大学对全体参训学员表示欢迎。他简要介绍学校百余年办学历程与水利工程、环境科学与工程 “双一流” 学科的办学积淀。他指出，集团两期培训连贯开展，充分彰显对干部队伍建设、党建业务深度融合的高度重视。希望全体学员珍惜校园研修机会，立足岗位实际勤学善思、互学互促，把课堂所学转化为破解现实难题的工作实效，圆满完成本次学习任务。
贺正红作开班动员讲话，代表集团党委对河海大学严谨细致的筹备保障工作表示感谢。他强调，面对国企改革纵深推进、行业竞争不断加剧的新形势，举办本次培训是集团着眼长远发展、聚力干部能力提升的战略性举措。希望全体学员保持空杯心态潜心研学，坚持知行合一转化学习成果，严守培训纪律、强化自我约束，切实把学习收获转化为干事创业实际成效，充分展现贵州国企干部良好风貌。
本次培训由河海大学终身教育学院负责具体组织实施，全方位淬炼干部队伍综合素养与履职能力。校企双方将以本次培训为合作纽带，持续拓展人才联合培养、行业经验交流等合作领域，发挥各自优势，实现资源互补、协同共进，为水务行业高质量发展积蓄人才力量。
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